根据《高等学校信息公开办法》（中华人民共和国教育部令第29号）和《教育部关于公布〈高等学校信息公开事项清单〉的通知》（教办函〔2014〕23号）有关规定，按照《河南省教育厅办公室关于做好2024年高校信息公开年度报告工作的通知》（教办函〔2024〕697号）要求，结合我校信息公开工作情况，现将我校2024-2025学年信息公开工作报告如下（报告中统计数据起止时间为2024年9月1日至2025年8月31日）。
一、信息公开工作概述
2024-2025学年，学校坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，深入落实2025年全国教育工作会议部署与教育强国建设规划纲要要求，牢牢把握立德树人根本任务与统筹推进教育科技人才体制机制一体改革的核心导向。学校认真研学党中央、国务院及教育部关于信息公开工作的系列文件，严格贯彻《高等学校信息公开办法》，并对标教育部关于优化信息公开范围、内容与方式的最新要求。结合学校发展建设重点，紧扣教育高质量发展需求，持续完善信息公开制度体系，拓展招生就业、学科建设、科研转化等师生关切的公开内容，拓宽数字化公开渠道，提升工作人员业务素养，主动、及时公开师生及社会各界高度关注的各类重要信息，以规范透明的信息公开工作助力学校治理能力现代化，切实服务教育强国建设大局。
（一）制度机制建设情况
学校成立了以校长为组长、主管副校长为副组长的信息公开工作领导小组，下设办公室，设在党政办公室，负责学校信息公开的日常工作；设立院务信息公开监督办公室，工作机构设在院纪委（监察室），纪委书记兼任监督办公室主任，相关教师代表和学生代表、民主党派及无党派人士代表参与监督工作。逐步形成了“党委统一领导，学校行政主持，党政办公室组织实施，纪检、监察、工会、教师代表、民主党派及无党派人士、学生代表共同监督，各部门各负其责，教职工积极参与”的工作格局。
（二）推动清单落实情况
根据《高等学校信息公开办法》和《高等学校信息公开事项清单》（以下简称《清单》）的精神与要求，切实加强学校信息公开网建设，将《清单》中10大类50项公开事项逐项进行落实，不断完善信息公开的各项内容。
二、信息主动公开情况
2024-2025学年，学校利用官方网页主动以新闻形式新增公开信息353条，以部门动态形式公开信息506条，以通知公告形式新增公开信息183条；在各类社会媒体上发布信息598条；官方微信公众号推送信息217条；官方微博发布信息916条；官方抖音号发布信息111条。
（一）主动公开信息内容
在主动公开信息工作中，我校按照“公开是原则，不公开是例外”的要求，除法律法规和党纪规定的保密事项不得公开外，凡社会公众普遍关心、与师生员工切身利益密切相关的重要事项都要向社会公开或在校内公开。
1.学校基本情况的信息。包括学校名称、办学地点、办学性质、办学宗旨、办学层次、办学规模、历史沿革、领导简介，内部管理体制、机构设置等基本信息。
2.学校文件、规章制度、统计数据等有关信息。包括一年来学校制定和发布的各类规范性文件、学校教育教学、科研和社会服务等方面的工作计划、学校工作要点以及统计数据等信息。
3.学校公共资源信息。利用信息化手段，通过一站式服务平台、办公系统、教学管理系统、人事管理系统等，公开学校各类资源管理使用等相关信息。
4.与师生员工利益密切相关和社会比较关注的重要事项。重点包括学校重大工作开展情况；学校各学历层次和各类学生招生信息；学生学籍管理、帮困助学、学生奖励、就业指导等信息；教职工培训、干部人事任免信息、招考录用、职称评审办法和结果等有关人事工作信息；学校科研项目申报、科研奖励等信息；后勤服务、校园安保等后勤保卫信息；财务规章制度、年度财务收支情况等财务信息。
（二）重点信息公开情况
1.招生信息公开
学校严格执行招生工作纪律和招生信息公开政策，在招生、就业信息网及时发布招生及就业招聘信息，内容包括招生章程、招生计划，录取规则、专业介绍，报考指南、招生快讯、招生咨询、往年录取分数线、录取情况查询、奖励资助政策、收费标准、应届毕业生专业及毕业人数等信息、用人单位招聘信息等。接受学生、家长和社会的监督。同时，在抖音、微信公众号、微信视频号等线上形式向社会及考生公布学校招生专业、计划、学校基本情况等，并多方位对学生提出的问题进行解答。
2.财务、采购信息公开
学校深入落实教育部《关于做好高等学校财务信息公开工作的通知》（教财〔2012〕4号）、《关于进一步做好高等学校财务信息公开工作的通知》（教财函〔2013〕96号）等上级文件精神，坚持公开透明、规范高效的工作原则，健全工作机制、丰富信息内容、加大公开力度。积极实施“阳光财务 ”，学校财务处主动公开年度部门预算、部门决算及报表，通过一站式服务平台、微信公众号等渠道为师生提供相关查询服务，依法及时公开学校财务信息，使用多种方式和渠道，保障学校广大师生的知情权和监督权。
3.人事信息公开
学校人事处通过通知、公示、公告等主动公开人事任免、人员调动、职称评定等信息。通过学校官网、官方微信公众号等主动公开人员招聘信息、公开招聘岗位、录用条件等，及时公布考试、面试结果，最后将新进人员基本信息进行公开，接受社会公众的监督和质疑。
4.学校重大项目推进情况公开
学校在官方网站开通“双高建设”专栏和“新校区建设”专题网站，对学校重大项目推进情况进行公开推送。
2024-2025学年，“新校区建设”专题网页发布工作简报2条、大事记1条、新闻动态4条、公告公示22条。“双高建设”专题网页发布建设动态2条。
（三）主动公开信息的方式和途径
1.充分发挥学校门户网站在信息公开工作中的主渠道作用。学校将门户网站作为对外信息公开的主窗口，并于24年年末对学校网站进行了全新改版，上线融合全媒体平台，规范线上“三审三校”，根据机构设置与工作需要优化调整网页布局，在网站首页导航栏中设置学校概况、组织机构、师资队伍、教育教学、招生就业、合作交流与校园文化5个专栏，新校区建设、课程思政教学研究中心、创新团队、双高工程等4个专题网站；在网站首快速导航设置收费项目情况公示表、招标信息、图书馆、财务办公平台、博士引进、全景校区、信息公开等8个快速通道，并不断加强各职能部门、院系信息网站建设，不断优化并完善学校信息发布平台，强化校园网的信息公开功能。
2.充分利用新媒体技术，不断拓宽学校信息公开渠道，结合移动应用、微博、微信及其他社交媒体应用，构建新型信息化宣传服务平台，学校开通了水环学院官方微信公众号、微博、抖音、团委微信公众号、河南水环学院财务处微信公众号、书香水环微信公众号等。同时，学校还借助河南省教育厅、《人民日报》客户端、中国教育报、中国教育在线、中华高校网、河南日报、河南日报客户端、新华网客户端、河南经济报、大象新闻中新河南网、河南教育宣传网、河南高校资讯网、中国教育在线、中华网、中华高校网、河南教育宣传网、豫教思语、河南省高校思想政治工作信息网、河南高校行、网易新闻等校外网络平台向社会发布学校有关信息。
3.充分利用会议公开优势，实现信息双向沟通。通过召开教职工大会、教代会、党委会、党政班子联席会、校长办公会、学校办公会、中层干部会、各类座谈会等公开信息，征集广大师生员工的宝贵意见和建议。印发学校文件的纸质文件，或以会议纪要等形式面向全校或校内一定范围内公开信息。
4.通过印发学校及部门文件、校长办公会议纪要、简报等形式公开信息。学校通过办公自动化（OA）系统设立通知公告、公共文件柜等形式公开学校文件、事项等信息。
5.通过教育年鉴、各类报表、校报校刊、学生手册和印刷招生简章等纸质资料公开信息。
6.通过校内广播、公告栏、宣传栏、板报等形式公布信息。
7.通过设立公开意见箱，听取广大师生对各项工作的意见和建议，加强民主参与和监督。
（四）贯彻落实《高等学校信息公开事项清单》情况
学校严格按照《高等学校信息公开事项清单》要求，逐一核对清单规定的 10 类 50 条信息公开事项，全面梳理信息公开工作内容，将教育部要求主动公开的《高等学校信息公开事项清单》各事项进一步明确责任部门与具体公开内容，要求各业务部门严格按照相关信息公开要求，认真负责落实业务范围内信息公开有关事项，确保在本部门网站定期或动态更新信息；同时，学校信息公开工作领导小组加强对全校信息公开工作的指导和督查，要求各单位对照《高等学校信息公开事项清单》逐项做好自查和改进工作。
三、依申请公开信息和不予公开情况
2024-2025 学年，学校未接到依申请公开信息申请件。
四、对信息公开的评议情况
学校通过访谈、召开座谈会以及问卷调查等形式，及时了解掌握师生员工对学校信息公开的评议情况。经了解，学校师生员工对学校2024-2025 学年信息公开工作给予肯定，无不满意现象。
五、因信息公开工作遭到举报的情况
2024-2025 学年，学校没有因信息公开工作而遭到举报的情况。
六、信息公开工作存在的问题与改进措施
学校信息公开工作在不断深入推进、信息公开服务能力和水平不断提升的同时，还存在着一些不足和问题，主要是有一些部门信息公开的内容需进一步扩展、细化，信息公开渠道需进一步规范，信息公开工作的宣传、培训有待加强。
针对当前信息公开工作存在的问题与不足，拟从以下三方面着力改进：一是强化师生对信息公开工作的关注，深化其对该项工作重要性的认知；二是加大信息公开业务培训力度，持续提升领导干部及相关工作人员的政策理解能力与业务实操水平；三是进一步拓宽信息公开渠道、优化公开流程，确保信息发布的实时性与准确性。
七、清单事项公开情况表（附后）
河南水利与环境职业学院
2025年11月29日
